培训课题：《管理干部素质提升》

培训时间：第一期：10月20日-21日  第二期：10月27-29日

培训地点：成都农村党员教育学院

本次课程的参训学员为公司的中高层管理者。对于大多数管理者尤其是工作年限较长的中高层管理人员来说，思维定势是影响其发展的重要障碍之一，长期处于一种工作环境，在管理与工作方式主要依赖于传统的认知与固有的经验，很难突破原有的思维定势，需要吸收并引用先进的管理模式与工作方法。创新思维已成为国际社会的主流思维方式，思维是智力的核心，任何战略的竞争实质上都是思维的竞争；所有成功者都是自觉的思想修炼者，思路决定出路，创新无止境，知识经济时代，思维的质量将决定企业的未来。因而，在课程内容设计方面，采用沙盘模拟的授课方式，从突破固有的思维状态入手，改变原有的认知，学习并掌握创新思维的手段与方法，养成现代管理与高效工作的习惯。面对复杂的管理对象，除了思维层面的创新，我们同时要情商领导力的培养。《情商领导力》帮助企业解决管理中人的问题，帮助部门领导者更好的把握员工的情绪状态，增强员工心理资本、激发员工的潜能，以达到人员稳定、持续高效产出的组织目标。